集團資訊
News
瑞雪迎新人,齊心助發(fā)展
發(fā)布時間:
2018-02-02
來源:
堯柏集團2018屆新大學生入職培訓報道
為幫助新大學生更快、更好地融入企業(yè),適應工作環(huán)境,滿足公司快速發(fā)展和高素質(zhì)人才梯隊的需求,1月25日,集團人力資源部在集團總部舉行為期5天的新大學生入職培訓。
培訓伊始,集團馬維平總裁與大學生親切問候,向大學生介紹了堯柏發(fā)展的宏偉藍圖,分享“成功”的含義并與學生互動交流,激發(fā)了大學生在工作中踏實做事的堅定信念,馬總裁希望大學生們與公司一起攜手共筑堯柏的輝煌明天。

本次大學生入職培訓主要從團隊熔煉、企業(yè)文化、新型干法水泥工藝及設備管理、職業(yè)素養(yǎng)和商務禮儀、職業(yè)安全等方面多視角的學習與分享,加快了大學生認識堯柏、融入堯柏的過程;為了統(tǒng)一步調(diào),幫助大家互相熟悉,培養(yǎng)大學生團隊意識,期間還開展了姓名接龍、觀看勵志電影、乒乓球比賽等多樣化的團隊活動。


新大學生入職培訓是大學生步入職場的第一堂課,集團人力資源部協(xié)同集團各職能部門、各分子公司為大學生搭建了適合其發(fā)展的平臺。培訓授課過程中各講師采用不同的授課風格,帶動學員們積極參與、踴躍發(fā)言,使得整個培訓都在輕松愉快的氛圍中度過;為了讓大學生更加直觀地了解工作環(huán)境、工作現(xiàn)狀,人力資源部組織118名大學生前往富平公司生產(chǎn)現(xiàn)場進行參觀學習。通過對新入職大學生崗位所需的各個層面知識和方法的培訓,幫助新入職大學生盡快完成角色轉(zhuǎn)變,更好更快的融入企業(yè)、增強對企業(yè)的認同感和歸屬感,增強團隊凝聚力,從而更好的服務企業(yè)。

培訓結(jié)束當天,人力資源部總經(jīng)理許林舟與大學生進行了親情座談,講述了公司近年來的發(fā)展形勢,希望同學們抓住機遇,沉下身、靜下心加強學習,一步一個腳印踏踏實實工作,與堯柏一起共同進步,實現(xiàn)個人價值。
5天的培訓已經(jīng)結(jié)束,但大家成長、發(fā)展的腳步才剛剛開始,希望大家在堯柏的大舞臺上盡情的揮灑才能,早日成為堯柏集團的棟梁之才,共贏未來!