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和田公司召開民族職工座談會
發(fā)布時間：
2020-06-04
來源：
為進一步了解民族職工的思想動態(tài)和工作狀況，搭建溝通交流的平臺，近距離傾聽民族職工心聲，6月4日晚，和田公司組織召開民族職工座談會，公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及28名民族職工參加座談。
會上，公司領(lǐng)導(dǎo)對各位民族職工在工作上的表現(xiàn)和取得的成績予以肯定，各民族職工結(jié)合自身實際情況就工作和生活中存在的問題依次發(fā)言，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對提出的問題現(xiàn)場解答并給予解決措施。領(lǐng)導(dǎo)要求，一是要加強漢語學(xué)習(xí)，提高同溝通效率，更好地融入企業(yè)文化，增強對企業(yè)的認同感和歸屬感；二是要遵章守紀，服從各項任務(wù)安排，遵守各項管理規(guī)定；三是要增強安全意識，加強上下班交通安全管理，做好安全防護；四是要團結(jié)友愛，建立和諧融洽的同事關(guān)系，營造良好的工作氛圍。
此次座談會，拉近了民族員工之間的情感距離，為民族員工盡快融入公司環(huán)境創(chuàng)造了有利條件，公司將持續(xù)與各民族員工精誠團結(jié)、拼搏奮進，為實現(xiàn)公司更好更快發(fā)展同心同德、積極奉獻。（和田公司王彩萍）
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